Isbölümü, verimlilik ve uzmanlasma gibi kavramlarin STK evrelerince konusulmaya baslamasi, beraberinde .tandartlasma kavramini gündeme getirmis ve yapilan faaliyetlerin belli kriterler bazinda degerlendirilmesi gerektigini ortaya çikarmistir. Bu durumun bir yansimasi olarak, STK’lar büyüdükçe isleri de artar hale gelmis, çesitli yönetim ve organizasyon sorunlariyla karsi karsiya gelmislerdir. Kimi kuruluslar bu sorunlari görmezden gelmis, kimisi bunlara Iliskin çözümler üretmis kimi de çözümlerin Ötesinde, ilgili sorunlari Önlemeye yönelik uygulamalari bünyesine katmaya çalismistir. Böylece sivil toplum kurulusu yönetimi diye bir alan ortaya çikmis ve sivil toplum kuruluslarinda verimliligi artirmak üzere çesitli modeller uygulanmaya baslanmistir. Bu kitap iste bu süreçte, kendine has özellikler tasiyan, belli alanlarda benzer karakteristikleri bulunan kuruluslar olarak STK’lar göz önüne alinarak hazirlanmis STK yönetimi için bir rehber kitaptir. STK yöneticilerinin ve çalisanlarinin mutlaka okumasi gereken bu kitap bir STK’nin kurulusundan baslayarak nasil yönetilmesi gerektigine ve karsilasilan sorunlara nasil çözümler bulunabilecegine odaklanmaktadir.
(Arka Kapak)
Menü
Sepete Ekle
